Найти
Новости
  • tltonline.ru
  • Новости
  • Общество
  • 29% россиян, получающих зарплату на карту, собираются избавиться от «зарплатного рабства»

Новости общества

10:28 7.11.2014

29% россиян, получающих зарплату на карту, собираются избавиться от «зарплатного рабства»

29% россиян, получающих зарплату на карту, собираются избавиться от «зарплатного рабства»

Тольятти, 7.11.2014 - Тольятти Онлайн.

29% из 1600 россиян, имеющих постоянную работу, уверяют, что готовы к смене банка-эмитента их зарплатной карты. Причины такого непостоянства разные. Респонденты утверждают, что в этом случаем им станет удобнее расплачиваться по кредитам («Хочется, чтобы ипотека и зарплата были на одной карте»), не придется менять пластиковые карты при каждом трудоустройстве («Зачем плодить карточки при каждой смене работы?») и даст возможность выбрать наиболее лояльный, на их взгляд, банк («Меня принуждают оплачивать коммунальные расходы и телефон через банк, в который переводится моя зарплата»).

Не изменят своему банку 56% россиян-держателей зарплатных карт. Их устраивает банк-эмитент: «Банк на рынке банковских услуг очень давно! Смысл менять?!» Наиболее лояльны своему банку граждане старше 45 лет и россияне с доходом выше 45000 рублей (по 61%).

Затруднились с выбором решения 15% опрошенных. Они критикуют российскую банковскую систему («Коммерческие банки нужно все закрыть») и не исключают для себя возможности перехода в другой банк после тщательных размышлений («Нужно хорошенько обдумать решение»).

Место проведения опроса: Россия, все округа

Населенных пунктов: 227

Время проведения: 5-6 ноября 2014 года

Исследуемая совокупность: экономически активное население России в возрасте старше 18 лет, имеющее постоянную работу и получающее заработную плату на банковскую карту
Размер выборки: 1600 респондентов

Некоторые комментарии респондентов:

«Да, сменю банк» – 29%
«Зачем плодить карточки при каждой смене работы?»
Начальник отдела технического развития, 58 лет, Москва

«Хочется, чтобы ипотека и зарплата были на одной карте».
Начальник энергопроизводства, 43 года, Вологда

«Меня принуждают оплачивать коммунальные расходы и телефон через банк, в который переводится моя зарплата».
Заместитель управляющего, 34 года, Омск

«Это, безусловно, очень удобно, прекрасное решение!»
Коммерческий директор, 46 лет, Москва

«Право выбора должно быть».
Сестра-хозяйка, 58 лет, Москва

«Доверие по причине длительности обслуживания в одном банке и, соответственно, удобство».
Начальник отдела кадров, 38 лет, Санкт-Петербург

«Не нравится, что я должна платить комиссию за карту («годовое обслуживание»). Считаю, что ее должен оплачивать работодатель».
Специалист по маркетинговым исследованиям, 23 года, Ярославль

«Вряд ли работодатель лояльно будет относиться к работнику, проявившему такое желание».
Юрисконсульт, 35 лет, Москва

«Нет, не стану менять банк» – 56%
«Зарплату получаем на карту Сбербанка. Разветвленная сеть, удобно, доступно».
Директор по рекламе, 45 лет, Кемерово

«У меня хороший банк».
Начальник бюро нормирования и заработной платы, 61 год, Серпухов

«Я считаю, что у работника должно быть право получать собственные деньги на работе в собственной бухгалтерии. Это право полностью отсутствует у нас в России, действуют по принципу «не нравится – не работай».
Старшая медицинская сестра, 57 лет, Москва

«Я изначально сама выбрала банк своего зарплатного проекта».
Бухгалтер, 42 года, Волгоград

«Хотя право такое совсем кстати – каждый гражданин сам вправе решать, где и как получать свои заработанные...»
Мастер строительного участка, 52 года, Челябинск

«Банк на рынке банковских услуг очень давно! Смысл менять?!»
Бухгалтер-кассир, 46 лет, Саратов

«Два банка, которым я могу полностью доверять и никогда не подводили, – ВТБ-24 и Сбербанк. Остальные меня не интересуют».
Ведущий бухгалтер, 41 год, Москва

«Мне и так переводят зарплату в тот банк, который меня устраивает, вне зарплатного проекта».
Заместитель генерального директора, 36 лет, Мурманск

«Затрудняюсь ответить» – 15%
«Если банк не нравится, почему бы не сменить. Вообще коммерческие банки нужно все закрыть».
Коммерческий директор, 39 лет, Санкт-Петербург

«Не исключено».
Заместитель управляющего, 30 лет, Хабаровск

«Нужно хорошенько обдумать решение».
Специалист по персоналу, 27 лет, Нижний Новгород

фото

Теги: Рубрика: Общество
Читайте нас в соцсетях:
Пришлите свою новость, фото или видео интересного события в нашу редакцию или расскажите о проблеме. Мы всегда на связи с Вами!
Заметили ошибку в тексте? Выделите ошибку и нажмите ctrl+enter
 просмотров: 180
Загрузка...
R - информация размещена на правах рекламы. Ответственность за информацию несет рекламодатель

Хотите быть в курсе всех событий Самарской области?

Начинайте работу, узнав свежие новости в числе первых: добавьте сайт Тольятти Онлайн в закладки и следите за разделом Новости Самарской области

^