Тольятти, 1.12.2015 — Тольятти Онлайн.
Психологи провели эксперимент. Полторы сотни добровольцев разделили на 2 группы. В первую попали начальники, во второй группе были подчиненные.
Выяснилось, что лучше всего сотрудникам работать подальше от руководителя. Если руководитель относится к своему работнику несправедливо, то тот в свою очередь может перенять модель поведения высшего начальства в отношении к своим подчиненным.
Данное проявление носит название эмпатия. По-простому говоря, сотрудник может перенять эмоциональное состояние своего руководителя.
Хотите узнавать об интересных событиях первыми? Подпишитесь на нас в Яндекс.Дзен, Яндекс.Новости, Google.Новости!
